Jak znaleźć, zrekrutować i utrzymać programistów w firmie Anna Szczepowska i Dorota Andrzejewska (Awareson) EM #86
Ten podcast wyjaśni Ci skąd biorą się stawki programistów i czy będzie drożej.
Proces rekrutacji od strony pracodawcy skraca się, bo rynek IT jest niezwykle chłonny.
Nie multisport ani owocowe czwartki, a customizacja procesów rekrutacyjnych.
Kluczem do sukcesu, jakim jest zatrudnienie specjalisty wydaje się zrozumienie procesu ze strony programisty i customizacja. To słowo może wydawać się buzzwordem, ale stworzenie procesu rekrutacyjnego to nie tylko wrzucenie ogłoszenia na najpopularniejsze portale oraz jawne stawki.
W rozmowie idziemy nawet dalej, nasze gościnie mówią dokładnie, na co należy zwrócić uwagę podczas rekrutacji programistów i jak wybrać firmę, która znajdzie odpowiednich specjalistów do przedsiębiorstwa. Czy Linkedin to odwrócony Tinder branży IT.
Jak utrzymać programistę w pracy, w jakim kierunku rozwijać firmę, aby była atrakcyjna. Oraz kiedy i jakie zadania powierzyć firmom rekrutacyjnym.
Anna Szczepowska i Dorota Andrzejewska z Awareson.
Podcast Escola Mobile na YouTube
Kontakt:
Krzysztof Wojewodzic: http://bit.ly/KWojewodzic
Mail: krzysztof@escolasoft.com
Jędrzej: http://bit.ly/JPaulus
Mail: jedrzej@escolasoft.com
Strona: https://escola.pl/
Muzyka: Kevin MacLeod
Werq Kevin MacLeod (incompetech.com)
Licensed under Creative Commons: By Attribution 4.0 License/mix by Jedrzej Paulus
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
Oceń nasz podcast na Apple Podcasts: https://bit.ly/EscolaMobileIT